"หัวใจเดียว ทิศทางเดียว ความเจริญรุ่งเรืองร่วมกัน!"

 ด้วยความอบอุ่นของฤดูใบไม้ผลิเดือนมีนาคม และความเข้มแข็งของงานที่มุ่งมั่น ในช่วงบ่ายของวันที่ 17 มีนาคมจัดพิธีเปิดตัวการกระตุ้นการบริหาร Lean Management ใน Luoyang Annecผู้เข้าร่วมประชุมรวมถึง ลี ฟูชาโอะ, เลขาธิการคณะกรรมการพรรค, ประธาน, และประธานกลุ่มเทคโนโลยีอุณหภูมิสูง Annec;จาง ดาโยยอน รองประธานและหัวหน้าวิศวกร ยาง ชู, ผู้ช่วยประธานและผู้จัดการทั่วไปของ Luoyang Annec; ผู้เชี่ยวชาญที่ให้คําปรึกษาจาก Xiangxinli Consulting; และพนักงานบริหารทั้งหมดจากแผนกของกลุ่ม, Luoyang Branch 1, บริษัทฟูฮัวและบริษัท ฟัคซิ่งการประชุมครั้งนี้ เป็นประธานของ ลีว ยิงจุนรองเลขาธิการคณะกรรมการพรรค

พิธีเริ่มต้นด้วยการร้องเพลงที่เต็มไปด้วยความกระตือรือร้นของดรีมทีม ทีมชนะทุกทีม ลีนอานวานจาร์ด บริหารเอลิท พิโอเนียร์การจัดซื้อและนักเดินเรือแสดงจิตวิญญาณทีมงานของพวกเขา ผ่านการเดินขบวนการที่มั่นใจ คําขวัญดัง และการนําเสนอเวทีที่ประสาน

ผู้ เข้า ร่วม เพลง "เพลง สรรเสริญ"

การแสดงจิตวิญญาณทีม

ในคําพูดเปิดงานของเขา ประธานกรรมการ Li Fuchao เน้นปัญหาอย่างหนักที่บริษัทเผชิญหน้า การแข่งขันตลาดที่รุนแรง การกําไรของผลิตภัณฑ์ลดลงอย่างรวดเร็วและความกดดันในการทํางานที่มหาศาลเพื่อแก้ปัญหาเหล่านี้ Annec ได้มีส่วนร่วมกับ Xiangxinli Consultancy ในการนําการเปลี่ยนแปลงการจัดการที่ผ่องแท้เป้าหมายคือการใช้ปรัชญาการจัดการมืออาชีพและแบบจําลองการผลิตลีน เพื่อระบุปัญหาระบบ, แนะนําการแก้ไขที่มีเป้าหมาย และร่วมมือกับพนักงานทุกคน เพื่อแก้ปัญหาที่อยู่เบื้องต้นและบริษัทผลิตไฟที่มีความสามารถในการแข่งขันมากขึ้นท่านประธาน ลี กล่าวถึงความต้องการเฉพาะเจาะจง สําหรับการจัดการแบบลีน และรวบรวมพนักงาน ด้วยสโลแกนการพัฒนาบริษัทว่า "หัวใจเดียว ทิศทางเดียว ความสุขร่วมกัน!" เขาประกาศว่า "อนาคตของเราขึ้นอยู่กับความพยายามร่วมกัน และชะตากรรมของเราอยู่ในมือของเราเอง

ประธาน ลี ฟูชาโว กล่าว

ประธาน Li มอบหนังสือรับรองการแต่งตั้งให้บริการที่ปรึกษาให้กับ Luoyang Xiangxinli Consulating Co., Td.

ซีออง จีอานเวย์ ที่ปรึกษาจากเซียงชินลี นําเสนอเนื้อหาหลักและแผนการดําเนินงานของโครงการบริหารจัดการผอม

ประธาน Li Fuchao ออกหนังสือรับรองการอนุญาตให้ผู้สอนโครงการที่ปรึกษา
นาย Liang Hang จากทีมงานโครงการ Xiangxinli ผู้นํา ANNEC กล่าวบรรยายและความสําคัญสําคัญของการนํามาใช้แนวปฏิบัติ Lean สําหรับบริษัท.

ผู้ช่วยประธาน ยางชูโอะ ประกาศประกาศการตั้งทีมส่งเสริมการจัดการผิวหนังผิวหนังของ บริษัท เฉินโจว แอนเนค อินดัสเตรียล จํากัด เพื่อให้การดําเนินการจัดการผิวหนังผิวหนังผิวหนังผิวหนังผิวหนังผิวหนังประสบเป้าหมายและสนับสนุนการพัฒนาที่สุขภาพดีและรวดเร็วของบริษัท ซางโจว แอนเนค อินดัสเตรียล จํากัด ได้จัดตั้งทีมส่งเสริมการบริหารจัดการแบบ Lean ด้วยโครงสร้างดังนี้

• ผู้สนับสนุนนําลี ฟูชาโอ

• ผู้นําบริหารยางชู

• สมาชิก: หัวหน้าของหน่วยงาน/หน่วยงานทั้งหมด

ยางชูอํานวยความรู้เพิ่มเติมถึงความรับผิดชอบหลักของทีมส่งเสริมการจัดการ Lean

   ประธาน ลี ฟูชาโอะ มอบจดหมายแต่งตั้งให้กับยางชู ผู้บริหารผู้บริหารของทีมส่งเสริมการจัดการเชิงอ่อน ยางชูจึงออกจดหมายแต่งตั้งให้กับสมาชิกทีมทั้งหมดสมาชิกของทีมส่งเสริมการบริหาร Lean ที่ร่วมกันสัญญากับคณะกรรมการบริหาร:

ยืนยันผลประโยชน์ของบริษัทอย่างมั่นคง ปฏิบัติการเปลี่ยนแปลงการบริหารอย่างเต็มที่ และดําเนินการตามการตัดสินใจของบริษัทอย่างละเอียด

กล้าเผชิญกับความท้าทาย แก้ไขปัญหาอย่างมีสติ และรับผิดชอบอย่างกล้าหาญ

ยินดีต้อนรับการวิจารณ์ ยอมรับการดูแลอย่างเต็มที่ และพยายามปรับปรุงตัวเอง

แสดงความจงรักภักดีและความเชี่ยวชาญ นวัตกรรมเป็นตัวช่วย ปฏิเสธข้อแก้ตัว และรับผิดชอบ
เริ่มจากตัวเราเอง เรามุ่งมั่นที่จะสอดคล้องคําพูดกับการกระทําและต่อสู้อย่างไม่หยุดนิ่งเพื่อตั้ง Annec เป็นผู้ให้บริการที่นิยมในโลกสําหรับอุตสาหกรรมอุณหภูมิสูง!"

สมาชิกจึงลงนามในตารางสัญญา

เฉิน บาโอเลียง รองหัวหน้าฝ่ายผลิตและสิ่งแวดล้อม ของบริษัทในลูยาง กล่าวแทนพนักงานสนับสนุนงานของครูศูนย์กลางอย่างเต็มที่การพัฒนาทักษะภายในอย่างต่อเนื่อง การปรับปรุงการบริหาร

พนักงานทุกคนสาบาน: ใช้ความจงรักภักดี, ความมุ่งมั่น, แนวคิด, นวัตกรรม, ไม่แก้ตัวและมีความกล้าที่จะดําเนินการวัฒนธรรมพนักงานดําเนินการตอบสนองอย่างรวดเร็ว ดําเนินการทันที การแบ่งงาน, ความสามัคคีและวัฒนธรรมทีมงานที่มีประสิทธิภาพ; ด้วยความกระตือรือร้นสูงและทัศนคติที่รับผิดชอบ, เรามีส่วนร่วมอย่างเต็มที่ในการบริหาร lean,ให้ความสําคัญกับคุณภาพ, ปรับปรุงประสิทธิภาพ และพยายามที่จะกลายเป็นผู้ให้บริการที่นิยมสําหรับอุตสาหกรรมอุณหภูมิสูงของโลก

ใครมีอารมณ์ทีมสูงสุด ใครเป็นคนที่ดีที่สุดที่การประชุมสุดยอด? การจัดอันดับสไตล์ทีมถูกประกาศรางวัลที่สองและที่สามในบรรยากาศที่มีความสุข, ประธาน ลี ฟูชาโอะ มอบรางวัลให้กับทีมชนะ

ลีว ยิงจุน รองเลขาธิการประชุม เรียกร้องให้ปิดการประชุม ด้วยความมั่นใจที่แข็งแกร่ง เต็มไปด้วยพลังโดยใช้มาตรการเฉพาะเจาะจงเพื่อส่งเสริมการจัดการ lean, เพื่อให้แน่ใจว่าการปรับปรุงแต่ละครั้งสามารถนําผลประโยชน์จริง, เพื่อบรรลุเป้าหมายการพัฒนาของบริษัทในทิศทางเดียวกันกับความสุข,สมาชิกทีมดําเนินการจัดการ lean และครูถ่ายรูป.